Agent de Sécurité Rondier H/F - Trone Securite

Nous recherchons un(e) agent(e) de sécurité rondier mobile pour plusieurs foyers accueillant des mineurs à Chelles et ses alentours, dans le cadre d'un CDD de 6 mois, à pourvoir immédiatement.

Le poste est à temps plein, avec possibilité d'effectuer des heures supplémentaires. Le travail s'effectue exclusivement de nuit, de 20 h 00 à 7 h 00, selon un roulement sur deux semaines :

Semaine A : mercredi, jeudi et vendredi (3 jours travaillés, 4 jours de repos).
Semaine B : lundi, mardi, samedi et dimanche (4 jours travaillés, 3 jours de repos).
Le planning prévoit un week-end travaillé sur deux.

Les missions consistent principalement à effectuer des rondes de surveillance à l'aide d'un véhicule de service mis à disposition, à veiller à la sécurité des personnes et des biens, à contrôler la présence des personnes au sein des foyers et à signaler toute anomalie ou situation nécessitant une intervention.

Les conditions suivantes sont obligatoires :

Carte professionnelle CNAPS en cours de validité.
Permis B obligatoire.
Attestation d'honorabilité obligatoire.
Bulletin n° 3 du casier judiciaire vierge.
Une expérience dans le secteur social ou auprès de publics vulnérables serait appréciée.

Nous recherchons une personne sérieuse, vigilante, autonome et discrète, ayant le sens des responsabilités et disponible immédiatement.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Contrôler l'accès et la circulation des personnes,Relayer de l'information,Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités de sécurité privée

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

• Autonomie
• Réactivité